miércoles, 18 de abril de 2012

12.cuales son los países con mayor desarrollo tecnológico.





Los diez países con más desarrollo en Tecnologías de la Información
Ranking
Mundial
País
Evolución
1
Estados Unidos
2.02
2
Singapur
1.89
3
Dinamarca
1.80
4
Islandia
1.78
5
Finlandia
1.72
6
Canada
1.54
7
Taiwan
1.51
8
Suecia
1.49
9
Suiza
1.48
10
Reino Unido
1.44
Fuente: Foro Económico Mundial
Respecto a Hispanoamérica: Chile (29) encabeza la lista, superando por dos puestos a España (31). Le siguen, más alejados, Brasil (52), que retrocedió 6 puestos respecto al ranking anterior y México en el puesto 55. Mucho más atrás, encontramos a la Argentina (71) y Perú en el puesto 85, con un retroceso del 70%

11.las principales empresas del sector.



Ecopetrol S.A
Es una Sociedad de Economía Mixta, de carácter comercial, organizada bajo la forma de sociedad anónima, del orden nacional, vinculada al Ministerio de Minas y Energía.

Ismocol de Colombia S.A
es una Compañía Colombiana del sector privado constituida como Sociedad Anónima, con capital ciento por ciento nacional. Desde 1989 ofrecemos un completo portafolio de servicios para las empresas del sector de los Hidrocarburos.

Consorcio vial Helios
es una empresa privada que se encarga de la construccion de ingenieria civil.

Consol consorcio contructor ruta del sol.
es la empresa encargado de la construccion de la doble calzada, del proyecto vial ruta del sol- sector 2 que va desde puerto salgar (cundinamarca) a san roque en curimani (cesar).

Maquinex  ltda.
es una empresa dedicada al transporte de carga por carretera, montajes industriales y alquiler de maquinaria, con 10 años de experiencia en el mercado.

La Clínica de Especialistas de La Dorada
es una institucion privada dedicada al area de la salud, con una trayectoria de 19 años de servicios en el magdalena medio.

Gas pais S.A
empresa GAS PAÍS S.A.  desarrolla las actividades de Distribuidor Inversionista
y Comercializador Minorista.
Espreso Brasilia S.A
Somos una empresa colombiana de transporte terrestre de pasajeros con más de 50 años de experiencia en el sector. Movilizamos a más de cuatro millones de personas anualmente.

Servientrega
es una empresa transportadora de encomientas nacional e internacional con cobertura amplia.

Alqueria
esta empresa tiene como propósito ofrecer al consumidor productos lácteos y alimentos de excelente calidad en condiciones óptimas, contribuyendo así a la nutrición y salud de la población.

10. que es aprendizaje autónomo.



La autonomía en el aprendizaje es la facultad que le permite al estudiante tomar decisiones que le conduzcan a regular su propio aprendizaje en función a una determinada meta y a un contexto o condiciones específicas de aprendizaje. Por tanto una persona autónoma es “aquella cuyo sistema de autorregulación funciona de modo que le permite satisfacer exitosamente tanto las demandas internas como externas que se le plantean”.  

9.que es un contrato de aprendizaje.

Características del Contrato de Aprendizaje. El contrato de aprendizaje es una forma especial de vinculación dentro del Derecho Laboral, sin subordinación y por un plazo no mayor a dos (2) años en la que una persona natural recibe formación teórica en una entidad de formación autorizada con el auspicio de una empresa patrocinadora que suministra los medios para que adquiera formación profesional metódica y completa requerida en el oficio, actividad u ocupación dentro del manejo administrativo, operativo, comercial o financiero propios del giro ordinario de las actividades del patrocinador con exclusividad en las actividades propias del aprendizaje y el reconocimiento de un apoyo de sostenimiento que garantice el proceso de aprendizaje y el cual, en ningún caso, constituye salario.

8. las áreas de bienestar de los aprendices


Las áreas del bienestar son:
SALUD: Procurara el mejoramiento permanente de las condiciones ambientales físicas, nutricionales, psíquicas, emocionales y de salud ocupacional de los alumnos del SENA mediante accione preventivas y correctivas que contribuyan a un buen desempeño en el proceso formativo a mejorar su calidad de vida y a la adopción de un nuevo estilo de vida saludable.
DESARROLLO INTELECTUAL: desde la búsqueda que cada aprendiz sea LIDER participara activa y dinámicamente en la implementación del sistema de liderazgo.
PROMOCION SOCIECONOMICA: de acuerdo con el presupuesto del centro se encamina al conjunto de acciones a mejorar la calidad de vida y las condiciones socioeconómicas de los alumnos de escasos recursos con el fin de procurara su permanecía en la entidad durante el proceso formativo.
RECREACION Y DEPORTE: pretende el desarrollo de las dimensiones física y psicológica de los aprendices .contribuye a su salud integral estimulando el desarrollo de sus cualidades físicas básicas.
ARTE Y CULTURA: conjunto de actividades que le permiten al aprendiz desarrollar su dimensión estética, a través de la identificación y el fomento de las diversas manifestaciones artísticas y culturales.
PROTECCION A SERIVCIOS INSTITUCIONALES: tiene el propósito de orientar el ofrecimiento y el fortalecimiento de servicios que minimicen algunas de las contingencias económicas de los aprendices.
CONSEJERIA Y ORIENTACION: integrada por el conjunto de actividades formativas encaminadas a lograra en el alumno del SENA el conocimiento de sí mismo y de los demás miembros de la comunidad que le propicie un mejor desempeño en el ámbito educativo, familiar, laboral y social.
INFORMACION Y COMUNICACIÓN: conjunto de acciones orientadas al logro de una interacción asertiva y eficaz, así como a garantizar un clima organizacional apropiado a través del establecimiento e implementación de mecanismos de información y comunicación que mejores las relaciones interpersonales y organizacionales de los distintos actores de la comunidad educativa.

7. los principios del Bienestar de los Aprendices.


Los principios que caracteriza al bienestar de los aprendices son :
· Transversalidad
· Equidad
· Responsabilidad
· Reciprocidad
· Calidad de vida
· Desarrollo humano
· Articulación con la formación

6. la Misión del Bienestar de los Aprendices


La misión del Bienestar de los Aprendices se orienta hacia el
Establecimiento de nuevos ambientes formativos y de
Estrategias que contribuyen a elevar la calidad de vida de los
Aprendices, a la satisfacción de sus necesidades humanas
Fundamentales durante su permanencia en el SENA